Acuerdos de la Mesa sindical
Acuerdos año 2024 |
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Acuerdos año 2023 |
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Acuerdos año 2022 |
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Acuerdos años anteriores |
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- Acuerdo sobre revisión de las medidas frente a la Covid-19 recogida en el acuerdo de condiciones de trabajo de 21 de septiembre de 2020 - 28 de septiembre de 2021.
- Prórroga del Acuerdo de 21 de septiembre de 2020 sobre condiciones de trabajo durante la acomodación a la “nueva normalidad” hasta el 30 de septiembre de 2021.
- Medidas de acción positiva para la conciliación de la vida personal, familiar y laboral del PDI de 25 de mayo de 2021.
- Protocolo de Actuación frente al acoso sexual y/o sexista de 13 de abril de 2021.
- Acuerdo de ayudas para estudios universitarios (grado y máster) de familiares del personal en activo UCM - 2 de diciembre de 2020.
- Acuerdo sobre condiciones de trabajo durante la acomodación a la “nueva normalidad” a partir del 22 de septiembre de 2020 – 21 de septiembre de 2020.
- Acuerdo sobre ampliación del plazo para el disfrute de los días de libre disposición ordinarios, así como los de vacaciones y de libre disposición por antigüedad correspondientes al año 2019 – 6 de julio de 2020.
- Acuerdo sobre condiciones de trabajo durante la acomodación a la “nueva normalidad” en el periodo comprendido entre el 29 de junio y el 21 de septiembre de 2020 – 29 de junio de 2020.
- Acuerdo de modificación del calendario laboral 2020 – 5 de junio de 2020.
- Acuerdo de reconocimiento de matrícula gratuita al personal en activo de la UCM (PDI y PAS) para cursar enseñanzas universitarias oficiales de grado y máster - 5 de junio de 2020.
- Acuerdo sobre anticipos de nómina – 5 de junio de 2020.
- Acuerdo sobre sobre condiciones de trabajo para las fases 1 y 2 del proceso de desescalada a la “nueva normalidad” – 1 de junio de 2020.
- Acuerdo de reconocimiento de matrícula gratuita al personal en activo de la UCM (PDI y PAS) para cursar enseñanzas universitarias oficiales de grado y máster - 14 de diciembre de 2018.
- Acuerdo de indemnizaciones por fallecimiento, incapacidad permanente total, absoluta y gran invalidez - 14 de diciembre de 2018.
- Acuerdo por la que se solicita al Consejo de Gobierno la recuperación de la paga por 25 años de servicio en la UCM – 31 de enero de 2018.
- Acuerdo por el que se reconoce el derecho de realizar la jornada continuada entre el 1 y el 15 de junio y entre el 16 y el 30 de septiembre al PAS con hijos, descendientes o personas sujetas a su tutela o acogimiento de hasta 12 años de edad, o a quienes tengan a su cargo a una persona con discapacidad de al menos un 33% y siempre que convivan con el solicitante y dependan de éste - 31 de enero de 2018.
- Acuerdo relativo al establecimiento de mejoras voluntarias en la acción protectora de MUFACE y la Seguridad Social en la situación de incapacidad temporal del personal de la UCM – 11 de julio de 2016.
- Acuerdo relativo al establecimiento de un permiso retribuido para las empleadas públicas en estado de gestación a partir de la semana 37 de embarazo o de la semana 35 en el supuesto de gestación múltiple – 11 de julio de 2016.
- Acuerdo relativo a la reincorporación al servicio efectivo tras la finalización de un tratamiento de radioterapia o quimioterapia – 25 de mayo de 2016.