Formación Contínua

Sistema de evaluación

¿Cómo se van a evaluar los progresos en el desarrollo de competencias?

ASSESSMENT CENTRE

Dos módulos de evaluación de COMPETENCIAS DEL COACH a través de assessment centre. Uno antes de comenzar el Programa y otro una vez finalizado el mismo. 



PRUEBAS DE EVALUACIÓN

Sesiones específicas de evaluación de los conocimientos adquiridos a lo largo del Programa, a partir de casos prácticos.


SUPERVISIÓN AL COACH

Sesiones de supervisión específicas, relacionadas con los procesos de coaching que los participantes mantendrán con clientes reales.


La superación de todas estas actividades es un requisito imprescindible para la obtención del Título.


EVALUACIÓN CONTINUA

Diferentes actividades de evaluación continua a lo largo de las sesiones presenciales: entrenamientos, ejercicios, resolución de casos, debates, role-playing, fichas de aprendizaje, etc.