Derecho - Administración y Dirección de Empresas (ofrece un grupo en inglés en ADE) Plan 2010. En extinción

Grado y Doble Grado. Curso 2023/2024.

DERECHO MERCANTIL I - 900040

Curso Académico 2023-24

Datos Generales

SINOPSIS

COMPETENCIAS

Generales
CG1, CG2, CG4, CG5, CG6, CG8, CG10, CG12.
Transversales
CT1, CT2, CT3, CT4, CT5, CT6, CT7, CT8, CT9, CT10.
Específicas
CE25, CE26.

ACTIVIDADES DOCENTES

Clases teóricas
Entre un 45 y el 65% del total de ECTS (Presentación en el aula, siguiendo el método de la lección de los contenidos esenciales de la materia, con apoyo en la bibliografía seleccionada e intervención de los alumnos)
Clases prácticas
Entre un 30 y un 50% del total de ECTS (Casos prácticos, seminarios, trabajos individuales o en grupo, controles y ejercicios de evaluación)
Otras actividades
Entre un 5 y un 10% del total de ECTS (Tutorías programadas, con el fin de orientar al alumno a resolver las dudas que tenga sobre la materia; orientación de trabajos y preparación de seminarios)

Presenciales

3

No presenciales

5

Semestre

2

Breve descriptor:

Dentro del Plan de Estudios del Grado en Derecho, la asignatura se ubica entre las materias obligatorias del Módulo correspondiente al estudio del Derecho Privado. En el contexto socioeconómico contemporáneo, se trata de una asignatura imprescindible para familiarizarse con las formas jurídicas de los sujetos del tráfico negocial masivo (empresarios, pero también, profesionales y consumidores), y con las condiciones de la actividad empresarial en el mercado. La asignatura proporciona conocimientos básicos, sean cuales sean las futuras opciones del alumno sobre itinerarios optativos y salidas profesionales

Requisitos

Se recomienda haber superado la asignatura Derecho Civil II (Obligaciones y contratos), cuyos conocimientos y competencias resultan imprescindibles

Contenido

I. Introducción
1. Concepto, fuentes y jurisdicción mercantil
II. Concepto y clases de empresa y de empresario. Estatuto jurídico del empresario. Transmisión de la empresa.
2. Concepto de empresa. Concepto y clases de empresarios. Transmisión y extinción de la empresa.
3. El estatuto jurídico del empresario (I): capacidad y limitaciones. Responsabilidad del empresario. Contabilidad.
4. El estatuto jurídico del empresario (II): registro y apoderamientos mercantiles
III. Régimen jurídico de la competencia
5. La defensa de la competencia. El régimen de la competencia desleal y de la publicidad ilícita
IV. Propiedad Industrial
6. Protección de los signos distintivos y de las invenciones industriales
V. Derecho de sociedades
7. Teoría general de sociedades. Sociedades personalistas y cuentas en participación
8. Sociedades de capital: evolución, función económica y características. Constitución.
9. Participaciones sociales y acciones. Derechos de los socios. Representación y transmisión. Derechos reales sobre acciones y participaciones. Acciones propias y participaciones recíprocas
10. Órganos: Junta general y administradores
11. Cuentas anuales y auditoría
12. Modificaciones estatutarias. Aumento y reducción del capital. Emisión de obligaciones
13. Separación y exclusión de socios. Disolución, liquidación y extinción de las sociedades de capital
14. Sociedades de capital con características especiales: Sociedad europea, sociedades cotizadas, sociedades laborales. Otros tipos de sociedades y de empresas.
15. Modificaciones estructurales de sociedades mercantiles





Evaluación

Exámenes: 65% (una o varias pruebas que incluyen, en cualquier caso, un examen final de la asignatura en als fechas que indicque el Decanato.)
Otras actividades: 35% (Clases prácticas: redacción y entrega de casos, intervenciones en el aula)

El sistema de evaluación está relacionado con las actividades formativas programadas para la adquisición de conocimientos y competencias.
La adquisición de competencias por el estudiante y los resultados del aprendizaje serán evaluados mediante una o varias pruebas, orales o escritas, de carácter teórico y/o práctico, que tendrán un valor conjunto del 65% de la calificación final.
Las competencias y habilidades adquiridas en actividades formativas en las que los estudiantes realicen algún trabajo o actividad práctica serán evaluados considerando la documentación entregada, sus exposiciones y sus intervenciones en los seminarios y trabajos y tendrán un valor del 35% de la calificación final.
El sistema de calificación será numérico, siguiendo al efecto lo previsto en el Real Decreto 1125/2003 y, en consecuencia, aplicando la siguiente escala: de 0-4.9, suspenso/ de 5 a 6.9, aprobado/ de 7 a 8.9, notable/ de 9 a 10, sobresaliente. La mención ¿Matrícula de Honor¿ podrá ser otorgada a los alumnos que hayan obtenido una calificación igual o superior a 9.



Bibliografía

Sánchez-Calero, F./Sánchez-Calero Guilarte, J., Instituciones de Derecho Mercantil, Vol. I, Madrid, 2013
De la Cuesta Rute (dir.), Derecho Mercantil I, Madrid 2013
Broseta Pont, M./Martínez Sanz, F., Manual de Derecho Mercantil, Vol I, Madrid, 2013

Campus Virtual de la UCM, en www.ucm.es/campusvirtual/
Bases de datos: www.laley.es; www.westlaw.es; CENDOJ (www.poderjudicial.es)
Páginas web: www.notariosyregistradores.com; www.noticiasjuridicas.com
Revistas de especial interés para la asignatura: Revista de Derecho Mercantil, Revista de Derecho de Sociedades, Derecho de los Negocios, Revista de Derecho de la Competencia y de la Distribución





Estructura

MódulosMaterias
No existen datos de módulos o materias para esta asignatura.

Grupos

CLASES TEORICAS Y/O PRACTICAS
GrupoPeriodosHorariosAulaProfesor
REPETIDORES EXTINCION SIN DOCENCIA - - -LUZ MARIA GARCIA MARTINEZ